局属各单位、局机关各处室：

为进一步做好冬春季节和春节期间新冠肺炎疫情防控工作，进一步加强人员管理，根据省、市有关文件精神，结合我局实际，现就有关事项通知如下：

一、强化责任意识。各单位要充分认识当前疫情防控工作的重要性和紧迫性，坚决克服麻痹思想、畏难情绪和侥幸心理，从严履行主体责任，牢牢守住自己的门、管住自己的人。单位主要负责人为本单位疫情防控工作第一责任人。要教育引导工作人员树立“自己是健康第一责任人”意识，养成良好卫生习惯，管好自身的同时管好家人，增强科学防控能力，增强战胜疫情的信心。

二、认真落实疫情防控政策措施。积极宣传中央和省市疫情防控政策，尽量减少人员流动，确保本单位工作人员人人知晓。严格落实“测温、亮码”等管控措施，引导工作人员减少不必要的出行，尽量留在工作地休假。干部职工对确需回绍的家人，应提前督促指导其落实回绍或返乡途中个人防护措施，告知其我市疫情防控政策，第一时间告知所在村社，配合属地落实疫情防控措施。

三、按要求完成新冠病毒疫苗紧急接种任务。按照上级统一部署要求，统筹协调本单位工作人员新冠病毒疫苗接种工作，做到应接尽接，筑牢免疫屏障。按照“谁主管、谁负责”原则加强组织动员，提高接种率；按照“谁组织上报、谁负责落实接种对象”原则做好接种组织工作，确保在上级规定时间内完成紧急接种工作任务。

四、严格落实休假外出请示报告制度。严格管理在编在职人员（含编外用工）休假出行活动，非必要不出省，避免前往中、高风险地区所在城市。休假外出的干部职工，必须如实报告个人去向。严格落实出国（境）证照管理，疫情期间原则上不允许本单位职工因私出国（境）。局管干部休假外出由局领导审批后报局办公室、政治处备案（审批单见附件）；局属单位其他干部职工（含编外用工）休假外出，由局属单位严格落实审批备案工作。未经审批同意的不得休假外出。

五、从严控制聚集性活动。按照非必需不举办的原则，严格控制大规模聚集性会议活动、50人以上集聚性会议活动应当制定防控方案，提倡采取视频形式召开，原则上取消单位集体团拜和慰问、联欢等活动，创新慰问老同志形式与方法。减少室内聚集性文娱活动，压减各类迎春活动，落实防疫和应急处置措施。提倡干部职工不组织大规模聚会聚餐，家庭聚会聚餐等控制在10人以下，倡导文明节俭办理婚丧喜事，不得邀请省外亲朋好友参加。

六、加强应急值守。要建立健全单位内部疫情防控工作方案和应急预案，严格落实24小时应急值守，发现疫情后及时规范报告，严禁迟报、谎报、瞒报，特别是新出现的确诊病例、疑似病例、被卫生疾控机构集中医学观察的，必须立即向市局报告。

七、加强宣传引导。要敢于善于发声引导，做到不造谣、不信谣、不传谣。要在做好防控工作的同时统筹抓好本单位（处室）业务工作。要大力宣传上级疫情防控政策措施，加强正面引导，积极营造凝心聚力防控疫情的良好氛围。

八、严守纪律规矩。要严明政治纪律、组织纪律和工作纪律，对疫情防控工作中不敢担当、作风飘浮、落实不力等行为，要严肃问责；对于存在失职、漏管的单位（处室）实行责任倒查，严肃问责。

附件：疫情期间外出请假（报告）单

绍兴市交通运输局     

2021年1月8日　　

附件

疫情期间外出请假（报告）单

填报单位：                                                                            年  月   日

注：1.局属单位主要负责人、局机关处室负责人由局主要领导签批；

2.其他局管干部、局机关挂职借用人员由局分管领导签批。